读书网

手机浏览器扫描二维码访问

本站广告仅展示一次,尽可能不去影响用户体验,为了生存请广大读者理解

番茄平台隐藏陷阱条款(第1页)

合同中的隐藏陷阱主要集中在以下几个方面:

一、AI训练条款的文字游戏

1. 隐蔽的语料授权 平台在补充协议中要求作者同意将作品用于AI训练,条款描述模糊且未明确告知风险。例如,3.2.10条款规定平台可将作品用于“数据、语料、文本、素材标注和学习”,甚至AI生成内容传播无需作者同意。有作者发现,该条款可能使平台拥有对AI衍生作品的版权,而原作者无法主张权益。

2. 利益不对等的补偿机制 作者授权作品作为AI训练素材后,仅获得“内测功能”等非实质性回报,而平台可利用AI生成海量同质化内容,与原创作者形成竞争。例如,部分AI生成小说与原创作品高度相似,但作者无法维权]。

二、优先签约权与版权归属陷阱

1. 永久性版权绑定 签约后,作品的电子版权、有声改编权等均归属平台,且合同未明确解约后的版权归属问题。即使作者解约,平台仍可能保留对作品的永久使用权。

2. 优先签约权的模糊边界 条款规定“同等条件下平台享有优先签约权”,但未明确定义“同等条件”,可能导致作者后续作品被强制绑定]。

三、流量与推荐机制的不透明性

1. 算法黑箱与数据操纵 平台推荐依赖算法,但规则不透明。新书可能因“验证期断更”或“数据异常”被砍流量,甚至被系统误判为“低质内容”而失去推荐机会。部分作者发现,平台存在“机器人刷量”现象,虚假数据误导作者对作品质量的判断。

2. 首秀流量陷阱 新书首秀期需稳定更新4000字/天,但流量分配高度不确定。部分作品因未达平台“留存率”标准(如完读率低于5%)直接被雪藏,而标准本身缺乏透明解释]。

四、解约与违约风险

1. 解约流程复杂化 平台虽提供解约选项,但操作入口隐蔽,需多次跳转页面,且解约申请处理周期长(部分案例超过1个月)]。此外,解约后仍需遵守保密条款,作者不得公开合同细节]。

2. 高额违约金条款 合同中规定,若因作者问题导致作品下架(如涉抄袭),需全额退还稿费(含已扣税费)]。有案例显示,作者需自行承担平台误判导致的损失]。

五、收益分成与全勤奖励的苛刻条件

1. 全勤奖励的更新压力 需日更4000字且月更满26天才能获得600元全勤,但平台可随时以“内容违规”为由取消资格,且判定标准主观性强]。

2. 收益分成的模糊计算 广告收益、礼物打赏等分成比例未明确公示,作者无法验证实际收益是否与后台数据匹配]。部分作者反映,日收从数百元骤降至几毛钱的现象频发,平台解释为“系统调整”]。

番茄小说现在就是明目张胆的偷取作家的稿费,还以各种手段打压热度小说,讲那些明显具有抄袭嫌疑、乱七八糟的小说推荐到热门。

喜欢亮剑从机枪手开始请大家收藏:()亮剑从机枪手开始

热门小说推荐
玄铁丹炉

玄铁丹炉

玄铁丹炉情节跌宕起伏、扣人心弦,是一本情节与文笔俱佳的其他类型小说,玄铁丹炉-快乐的黄金鱼-小说旗免费提供玄铁丹炉最新清爽干净的文字章节在线阅读和TXT下载。...

陆总的娇气包

陆总的娇气包

陆总的娇气包情节跌宕起伏、扣人心弦,是一本情节与文笔俱佳的其他类型小说,陆总的娇气包-过分着迷-小说旗免费提供陆总的娇气包最新清爽干净的文字章节在线阅读和TXT下载。...

星武剑尊

星武剑尊

抬手执掌亿万星河,一指碾碎万千神魔,天道见我须称臣,万道皆凡我为尊。我陈少星借寰宇为炉,炼百万大道,铸就祭道之境,人称星武剑尊!...

山海惊变

山海惊变

广场上,站着一位身着军装的女人,身型标致挺拔,坚毅的脸色却遮不住她美丽的容貌,由于长时间在外暴露,肌肤变得有些沧桑,但却充满弹性,看起来最多三十出头的她,其实今年已经三十八岁了,她的名字叫白瑾,曾是这里最出色的特工,现如今是雪狼基地的最高指挥官和教官。白瑾抬头看着不远处的天空,那里正有一架直升机慢慢飞来,没一会儿就来到广场上空,随后伴着螺旋桨的轰鸣声,徐徐降落。机舱舱门打开,顺着阶梯走下来一位年近五十的中年男人,男人穿着白衬衫,从着装上看不出职业,一脸凝重的表情在看到白瑾的一刻,冷峻的脸庞立刻浮现出笑容,哈哈笑着走到白瑾面前,伸出手打着招呼:「白教官好啊,好久没见,感觉你又年轻了。」...

天道最后传人

天道最后传人

前世本判官,今生入天道。魔入心生在,五雷降炁开。斩妖除魔间,正道必长存。从出生以来就被全村人视为“怪胎”,给我接生的“稳婆”连夜被雷劈死,父亲是当地德高望重的法师,也就送人最后一程,机缘之下随父亲做法事,谁曾想到遭遇死劫,父亲送我最后一程!机缘巧合之下拜入茅山天道派,从此过后身上的谜底渐渐被揭露,竟然让我步入一场场......

出剑令

出剑令

走进玄幻世界,星魔之选,舍我其谁。与男主一起突破六道法境,踏平腥风血雨。当黑恶横行,生灵涂炭之时,就是向正义之魔发出了出剑的号令……......